10月17日下午，学院召开会议，部署2014年专业技术职务资格评审、无房职工一次性住房补偿、信息公开等工作。学院领导王培韧、尹长杰出席会议。

王培韧副院长主持会议并讲话。关于做好2014年专业技术职务资格评审有关工作，王培韧副院长指出，职称评审工作涉及到学院教师的切身利益，各单位要高度重视，精心组织，认真做好职称评审各项工作。一是会后各单位要认真召开本部门全体人员会议，原原本本传达好有关文件精神和各项政策规定。二是有关申报人员要从自身做起，从源头抓起，仔细慎重填报有关材料，客观、真实申报，为下一步审核和评审打下良好的基础。三是学院纪检监察部门要全程参与，加强对评审工作监督和公示力度，一旦发现有弄虚作假等违纪行为，要按规定从严处理。四是评委会专家要严格按照职称评审条件，客观、公正对被评审人进行综合评议，确保职称评审工作保质保量、按期完成。

关于无房职工一次性住房补偿问题，王培韧副院长指出，对无房职工实行一次性补偿，体现了省委、省政府对无房职工的关心，涉及面广、政策性强、社会敏感度高。一是要吃透政策精神，把握工作原则，加强组织领导，强化协调配合，搞好工作衔接，形成工作合力，把好事办好。遇有拿不准的问题，要精心研究汇总，逐级进行请示汇报。二是要严肃纪律。符合补偿条件的人员要讲究诚信，如实填报有关材料。对违反规定、弄虚作假的人员一经查实，要按照有关规定进行严肃处理。

关于信息公开有关问题，王培韧副院长要求，各有关部门要认真对照教育部公布的普通高校信息公开清单，加强协调配合，全面推进信息公开工作。同时，要增强保密意识，加强对信息公开的保密审查工作，确保涉密信息不公开、公开信息不涉密。

会上，办公室、人事处、后勤管理处负责同志传达了有关文件精神，并就有关情况作了说明。

院属有关单位负责同志和人员参加会议。