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学院召开正处级领导干部任免职集体谈话暨副处级领导干部选拔任用工作动员部署会

发布时间:2016年09月02日 阅读次数:

 

92日下午,学院召开正处级领导干部任免职集体谈话暨副处级领导干部选拔任用工作动员部署会。学院领导张俊海、王离京、王在山、尹长杰、隋从容出席会议。

受省公安厅党委委托,张俊海书记在会上做重要讲话。张俊海书记指出,学院中层领导干部在学院的建设发展中居于承上启下的关键地位,正处级领导干部的调整配备工作尤为重要,是学院干部队伍建设的一件大事,事关学院改革发展的全局。学院党委对此高度重视,工作过程中,我们严格执行干部选拔任用工作标准和程序,向省公安厅党委、省委高校工委、省委组织部进行了多次汇报,先后多次召开了学院党委会议,充分讨论调整工作方案,反复酝酿沟通考察对象人选和任用建议。在考察工作中,省公安厅和学院联合组成考察组充分听取了学院领导班子成员、中层干部和教职工等各方面的意见,切实把情况摸清摸透,把工作做实做细。按照干部选拔工作的规定,“凡提必听”、“凡提必核”,我们请纪检监察部门出具了考察对象的廉洁情况,报请省委组织部对考察对象的《个人事项报告》进行了重点核查。总的来看,这次选拔工作是严格的、规范的,也是富有成效的,人选公示后,大家的认可度是比较高的。张俊海书记向与会同志提出四点要求,一是要不忘初心,勇于担当。要继续努力,奋发有为,把心思用在工作上,把精力集中到事业上,自觉忠于职守,切实做到担子主动挑,责任敢承担,遇到矛盾不上交,遇到困难不回避,勤奋工作,干事创业,竭尽全力回报组织。二是要加强学习,提升素质。要认真学习党的路线、方针、政策和习近平总书记系列重要讲话精神,结合“两学一做”,带头学习,形成正向引导,努力促进自身素质与履职能力的全面提升。三是要维护团结,增强凝聚力和战斗力。要带头发扬民主集中制,严格坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度,明确分工、落实责任,充分发挥每一位班子成员积极性和创造性,共同为学院的建设发展做出更大的成绩。四是要带头“两学一做”,争做廉洁勤政的表率。要坚持立根固本,做到对党绝对忠诚。要牢牢守住底线,在党风廉政建设方面,经受住考验,以忠诚、干净、担当的良好形象赢得广大师生的信赖。要落实管党治党责任,不断提高全面从严治党的能力和水平。

关于副处级领导干部选拔任用工作,张俊海书记要求,要提高思想认识,切实增强做好副处级领导干部选拔任用工作的责任感,要吃够工作方案精神,真确理解和把握副处级领导干部选拔任用工作的政策要求和专业需要,要严肃工作纪律,确保副处级领导干部选拔任用工作的顺利推进。

会上,纪委书记尹长杰宣读了825日省公安厅《关于张宗亮等32名同志任免职通知》(鲁公通2016177号)、省公安厅党委《关于赵立军等15名同志任免职的通知》(鲁公党201641号)和《学院副处级领导干部选拔任用工作方案》,并就有关情况做了说明。

王离京副院长主持会议。

学院正处级领导干部参加会议。

 

学院召开正处级领导干部任免职集体谈话暨副处级领导干部选拔任用工作动员部署会

张俊海书记讲话

王离京副院长主持会议

尹长杰宣读方案

会议现场 

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